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    新官上任三把火，这似乎成了中国官场的一种普遍现象。究其原因，无非有两种心态，一是新官们总想干出一些与前任领导不一样的政绩来，以此证明自己的能力和水平要比上一位领导强，从而得到社会的认可和尊重。二是从人性的角度出发，也隐含了某种征服欲和控制欲，就是想通过手中无形的权力，把个人的意志转化为某种社会意志，或者变成一种行为规则，以此来约束和影响他人，实现个人的人生抱负与理想。苏一玮当然也不例外，也想烧他几把火，以此证明他的能力和水平，为下一届人代会选举工作打下深厚的基础。
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    苏一玮最想烧的一把火就是招商引资。他知道，现在招商引资已经泛滥成灾了，这一名词几乎成了各级各届政府的口头禅，无论是乡里还是县里，市里还是省城，莫不如是。各级各届政府汇报起成绩来总是头头是道，说起招商引资的数额大得惊人，但是实际上情况根本不是这样的，合同签了好多，到头来真正落实的没有多少。西川市也是这样，年年招商，年年引资，雷声大雨点小，真正引来的资金并不多，其原因除了这里的投资环境不好，决定了招商引资的层次不会太高外，更主要的是人的思想观念太保守，条条框框限制太多，都想从中榨些油水，致使好多外来企业根没有扎稳就被压垮了，还有哪家企业肯到这里来？也有一些商家虽说也有合作意向，但是，当他们亲临西川一考察，觉得在这样一个投资环境下得到这么一点优惠政策真是划不来，说是回去考虑考虑，回去之后，就杳无音讯了。
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    苏一玮早就看不惯这种现象，也想改一改，但是，要想改变一把手做出的决策谈何容易？现在，他终于有了平台，想以此证明自己的能力，更想为西川市的经济大发展做一些实实在在的工作。
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    苏一玮准备放的第二把火就是要“烧”掉公车，遏制屁股底下的腐败。这几年，随着经济形势的好转，一些单位领导者不求进取，只求享乐，单位与单位不是比工作，比政绩，而是比谁的屁股底下坐得豪华。每个单位不断添车，不断添司机，再加上公车私用现象越来越严重，尤其到了双休日和节假日，公车就成了私人旅游的交通工具，一些有权控制公车者便远到省城，近到周边的县市去游玩。市政府为遏制这一现象想过不少办法，采取过不少措施，但是效果甚微。苏一玮早就提出过要实行公车改革，彻底解决这一问题，但是，除了副市长刘东阳积极支持外，别的人都不响应，最终因为市长办公会意见不一致没有获得通过。苏一玮知道，意见不一致主要是王天寿不太赞成，一把手的态度往往是一些重大决策的关键，他的明朗与否就像是挂在墙上的晴雨表，直接影响着其他人的态度。当然，他也非常清楚，公车改革势必要触及到一些实权派的切身利益，如果没有大气魄，如果自己有什么把柄被人抓住，你就没有勇气去触及别人的利益。现在，当他有了决定权的时候，他就要付诸行动，以此证明他的见解是正确的。