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第1080章 管理制度
    在这样的一个氛围里,里面的员工连吃饭,都在积极讨论工作,就这集团,想不蒸蒸日上的发展,都不可能。
    冷飞厌觉得自己是不是应该辞职去。
    他就是混进来的,没有学历,又不会什么,在里面占着还不错的年薪,以及一个人才的位置,是不是有点儿太对不起这样的一个优秀的集团氛围。
    不过随之一想,这集团,有他的一半,怕什么?
    损失,也是损失他自己的钱呢。
    这样想着,冷飞厌又心安理得起来。
    转念间,又一想,这些全都是辛凌夏努力的结果,跟他一点关系都没有,这样想着,吃的本来就没有什么味道的营养餐,顿时又开始变得索然无味起来。
    “辛总来了。”
    正当冷飞厌打算几口干掉盘里的食物,然后找个没人的地方玩会儿手机放松下周围带给他的压力来着,隐隐听到旁边有个男同事小声道了一声。
    他跟着抬起头,看向不远处的选餐窗口,辛凌夏正在那里端要吃的食物。
    “怎么都没人跟辛总问好的?”
    冷飞厌发现那人也是自己一个人坐在那里,可能他的同事都在加班吧。他自来熟的坐了过去。
    因为这一句辛总来了,让他想起,他来这里,不是工作,也不是要跟其他人一样争表现的,他来的目的,就是为了这个辛总呢。
    怎么逐渐的把自己来这里的本来目的都给忘了?
    他带着友好的笑容,期盼的等待着回答。
    “新入职的同事吧?还是设计部的?”
    这名男同事发现了冷飞厌的着装,以及他脖子上佩戴的工作牌,再通过他所问出的问题,知道了他应该是新来的,所以才不知道,不怕耽误时间的跟冷飞厌普及企业文化:“这辛总自从回集团来,只要不出差,不休息,每天都会来食堂吃饭的,一开始,大家都是恭恭敬敬的很拘束,后来大家也都习惯了。”
    “这食堂呢,以前本来菜色就好,自从辛总亲自每天来吃了,菜色就更好,更丰富多样,并且大家对菜品的质量,卫生程度,也更加有信心了。”
    冷飞厌听后认可的点了点头,这辛凌夏,还真的确是一个做领导人的料子。不高高在上,不像某些大企业,领导就跟神秘人一样,很多员工只能通过照片来认识领导,没到一个层次,就算是偶尔见了面,也只能低头,招呼都不敢上去打。
    “我们公司呢,时间节点也很人性化。你就算刚入职,想必也应该是知道的吧?”
    男同事继续跟普及着企业文化。
    “恩恩,差不多是朝九晚五,跟公务员一样,很幸福。”冷飞厌继续点头。
    “而这很人性化的时间节点,都是辛总从国外分公司试点回来,才在集团总部实行的。以前我们正常的工作时间都是早上八点上班,晚上六点过才下班的。”
    “缩短了近两个小时的上班时间?”
    “是的。”
    男同事点点头,“不过,辛总回来实行朝九晚五工作制度的时候,还多添加了一些福利;我们是五点半下班,但在六点半,有公司班车,很少有领导会主动让加班,但公司的豪华大巴,一人一座,不用挤地铁,不用去排队坐公交,比起担心堵在路上计价表飞升的出租车,以及油耗不低的私家车,多数人,会选择再工作一小时。”
    “当六点半,大家要去做班车时,这时,又会有一条制度的福利在后面等着。八点钟,食堂餐厅会准备宵夜,并且档次会比中午吃的更高。烧烤,甜点,小龙虾,海鲜……最重要的,还可以多打包一人份儿的带走。”
    “回家不用再花时间自己做饭,如果是小情侣的话,连对象的那份都有了。”
    “然后,大多数人又会选择多加班一个半小时。”
    “而在十点钟的时候如果再回家,公司会给你打车报销,不管多远的距离,都能给你报销。”
    “十点钟的时候,恰好,路上也不堵了。打车回去,速度很快,也很轻松,还一站达到家的楼下,多爽啊?”
    冷飞厌听到这里,眼睛更是一亮,这是他以前从没有听说过的公司制度,还有这种福利?
    只是这样算起来,每天工作的时间,不就从除去午餐午休的不到八小时,变成十几个小时了?
    这是变相让员工加班,不给加班费吧?
    带着疑惑,看向对面的男同事。
    男同事似乎明白冷飞厌想问什么,“别用这种眼神看着我,因为公司领导很少会让加班,而刚刚那些,如果你愿意留下来享受那些福利,全都是自己主动加班。主动加班,自然是不会有加班工资的。因为你可以选择不用享受那些福利,自己按时下班呢。”
    “所以在每一位新入职员工在签订劳动合同的时候,都会有按贡献年底提成这一条?”
    冷飞厌想起了再签订合同时,人事部部长曾给他说过的一句话,而你做的多。就像是早上咨询的那名男设计师。多做,其实是在我自己谋取更多的提成奖励。
    而你多做的这些,是用的公司的资源,电脑,空间,电,水,以及给你提供晚餐,夜宵,班车,打车报销等等。
    这是一种不用加班让员工反感,也不会让员工为了混加班时长而没效率干活,更加能体现公司人性化的,注重工作效率的理念。
    而且,一旦让自己的业绩,成绩,与年底的提成挂上钩,并不是死板的你是什么职位,什么档次的员工,就拿多少固定多少的死工资,也就不用有员工会只为了享受班车,宵夜,打车报销的福利,故意利用公司资源,在公司打游戏,上网,看电视故意熬到那个点了。
    能够进入凌氏集团的,除了个别每个企业都存在的关系户与个别如冷飞厌这样的的意外,大多数都是有更远大目标的高材生,能够赚更多的钱,当大家都在努力的时候……挂不得到了吃饭的点,设计部的同事们,宁愿让他到外面买三明治回去,也不愿意浪费时间来食堂吃午餐。
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